Publié le 18/09/2020

Faire progresser l'égalité professionnelle dans l’industrie : Découvrez le Guide de bonnes pratiques innovantes en matière d’égalité femmes-hommes.

En juillet dernier, lors de la réunion du Conseil de la Mixité et de l’égalité professionnelle dans l’industrie, la ministre déléguée chargée de l’industrie a présenté le Guide de bonnes pratiques innovantes en matière d’égalité femmes-hommes

Issu d’un travail collaboratif entre les membres du Conseil de la Mixité et des entreprises consultées, ce guide est destiné à toutes les entreprises du secteur industriel, quelle que soit leur taille, souhaitant faire progresser l’égalité en leur sein. Il a fait l’objet d’une consultation auprès des comités stratégiques de filières (CSF), des territoires d’industrie et du collectif IndustriElles.
Ce guide répond aux problématiques spécifiques du secteur industriel, à savoir : Comment  attirer les femmes dans l’industrie ? Comment garder les talents féminins dans l’industrie ou encore Comment faire évoluer les femmes dans l’industrie
L’objectif, est de fournir aux entreprises un ensemble de solutions concrètes et innovantes pour inspirer leurs actions en matière d’égalité femmes-hommes.  

Depuis plus de 20 ans, le Groupe EDF mène des actions pour encourager l’égalité professionnelle. Dans ce Guide, une des dernières actions d’EDF a été mise en avant ; elle vise à sensibiliser l’ensemble de nos collaborateurs et collaboratrices à la lutte contre les stéréotypes de genre, les agissements sexistes et le harcèlement.
« EDF fournit des kits de sensibilisation clés en main autour de la thématique du sexisme à l’ensemble de ses chefs d’équipe / managers /RH. Le but est que ces derniers réalisent des points dédiés à cette question lors de réunions, séminaires, etc. Ces kits se composent d’une diversité de contenus (vidéos You Tube, images, BD, etc.) qui abordent les différents aspects du sexisme (définition, manterrupting, cyber sexisme, …) » Virginie Baujard, Chargée de mission Diversité & Inclusion Groupe EDF
 
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