Détail de l'offre

Chargé(e) de projets innovation - stage 6 mois F/H (2025-140247)

Mise en ligne le 27/05/2025

Enedis L'électricité en réseaux Principales caractéristiques de l'offre d'emploi
Type de contrat :
Stage
Niveau de formation :
BAC +4 / BAC +5
Spécialité(s) :
WEB - developpement
Pays / Région :
France / Bretagne
Département :
Ille et Vilaine (35)
Ville :
RENNES
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Description de l'offre

Enedis, est une entreprise de service public, gestionnaire du réseau de distribution d'électricité. Elle développe, exploite, modernise le réseau électrique et gère les données associées. Elle réalise les raccordements, le dépannage 24h/24, le relevé des compteurs et toutes les interventions techniques. 


La démarche d’innovation d’Enedis se traduit par notamment depuis 2021 par la structuration d’Enedis Lab au sein de chaque Direction régionale : 

 

·         Fédérer une communauté/filière réunissant les acteurs innovants en région et proposer un pilotage & une animation
·         Donner une visibilité sur les objectifs en matière d’innovation pour stimuler, accélérer et industrialiser l’innovation
·         Accélérer l’innovation, en facilitant le développement de projets à potentiel et de cas d’usage métier

·         La connexion et la mise en lien, en favorisant le maillage et la coopération entre des profils internes et externes
·         L’acculturation au numérique et aux nouvelles méthodes de travail 

 

 

Missions principales : 

·         Le déploiement de projets nationaux à valeur en DR Bretagne

·         La gestion et la coordination de projets innovants en mode agile en interne avec les métiers d’Enedis et/ou en lien avec des start-up externes

·         La participation à l’organisation du concours innovation Breizh Innov’ au sein de la Direction régionale Bretagne

·         Le pilotage de la comitologie des projets innovants à valeur en lien avec les métiers d’Enedis : suivi et rédaction des besoins fonctionnels, priorisation des fonctionnalités/évolutions des projets, animation d’ateliers méthodologiques, suivi des projets avec les entités nationales impliquées…

·         Communiquer auprès des 1800 salariés de la Direction régionale Bretagne sur les projets suivis (maitrise des différents supports de communication : newsletters, podcasts, films…)

·         La mise à jour des supports institutionnels du Lab à destination de nos parties prenantes pour valoriser nos activités (book inno, trombinoscope, support enedis lab tour, rapports de production des innovations régionales notamment via La Ruche…)

·         La mise en place et le maintien à jour des outils de pilotage global des projets du Lab (adopt, PowerBI…)

·         La participation à des ateliers de design thinking et design de service pour cadrer les projets en cours et à venir

·         Le lien avec la cellule cyber sécurité locale et nationale sur des projets nécessitant une analyse spécifique en cyber sécurité mais également avec les autres pôles du lab hébergeant la mobilité électrique, la data, les smartgrids, le numérique responsable et le dev

·         Tout autre activité facilitant la création de valeur autour de l’innovation à Enedis Bretagne

Plus globalement, la participation à la bonne vie de l’équipe Enedis Lab et aux différentes animations transverses réalisées : point sécurité, réunion de l’Enedis Lab, réunion de l’équipe développement…

Profil souhaité

  • Diplôme en développement informatique 
  • Période de 6 mois, idéalement de janvier 2026 à juin 2026

Vous bénéficiez des qualités suivantes :

·         Vous êtes rigoureux (se), autonome et méthodique ;

·         Vous savez travailler dans un environnement changeant ;

·         Vous êtes curieux et avez envie d’apprendre de nouvelles choses ;

·         Vous disposez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse, de reporting  et vous êtes à l’aise avec les outils de communication et graphiques ;

·         Vous possédez un bon relationnel, êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe ;

·         Vous avez la capacité de travailler sur plusieurs sujets simultanément ;

Positionnement dans l'organisation et responsabilités managériales :

Rattaché(e) à la Cheffe de pôle innovation et accompagnement projets

Les défis vous intéressent ? :

Vous souhaitez apporter votre contribution à la transition écologique des territoires et à la transformation numérique d'Enedis, alors rejoignez nous !

Merci de joindre à votre candidature votre CV et une lettre de motivation.

Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'accord de la médecine du travail.

Qui sommes-nous ?

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?
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