Détail de l'offre

Expert Santé Sécurité & Santé mentale F/H (2026-177278)

Mise en ligne le 28/07/2026

Enedis L'électricité en réseaux Principales caractéristiques de l'offre d'emploi
Type de contrat :
CDI
Niveau de formation :
BAC +4 / BAC +5
Expérience :
2 - 5 ans
Spécialité(s) :
Prévention des risques / Sûreté
Salaire (brut) :
De 38 700€ à 47 100€ brut annuel minimum
Pays / Région :
France / Occitanie
Département :
Haute Garonne (31)
Ville :
Toulouse
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Description de l'offre

Chez Enedis, la santé et la sécurité constituent une priorité absolue. L'ambition est claire : renforcer durablement la culture de prévention, développer la vigilance collective et faire de chaque salarié un acteur de sa propre sécurité et de celle des autres. 
Dans le cadre de cette dynamique, nous recherchons un(e) Expert Santé Sécurité & Santé Mentale pour accompagner et accélérer les évolutions des comportements sur le terrain. 

Véritable ambassadeur de la prévention, vous portez et animez la transformation culturelle Santé Sécurité auprès des managers et des équipes opérationnelles. 


Vous intervenez au plus près du terrain pour faire vivre les démarches de prévention, favoriser l'engagement collectif et renforcer les pratiques qui contribuent à réduire les risques et à préserver la santé des salariés.

 Vos principales responsabilités 

  • Porter la transformation de la culture Santé Sécurité
  • Accompagner les managers dans l'évolution de leurs pratiques de prévention.
  • Animer des ateliers, événements, retours d'expérience et temps d'échange sécurité.
  • Renforcer la présence terrain et promouvoir une culture de dialogue autour de la sécurité.
  • Construire et piloter le plan d'actions Santé Mentale de la Direction Régionale.
  • Mesurer l'impact des actions engagées et proposer des axes d'amélioration.

Profil souhaité

Diplômé(e) d'un Bac+5 dans les domaines QHSE, prévention, psychologie du travail, santé au travail ou sciences humaines, vous disposez d'une expérience significative dans l'accompagnement du changement, la prévention ou le développement des organisations. La connaissance des risques électriques, de manutention et de travaux en hauteur associée à des compétences et une connaissance du domaine de la santé mentale serait de véritables atouts.

Vous êtes reconnu(e) pour :

  • Votre capacité à fédérer et embarquer les équipes.
  • Votre goût du terrain.
  • Votre conviction que la sécurité et la santé mentale sont avant tout des sujets humains.
  • Une connaissance des enjeux de prévention, de culture sécurité, des facteurs humains et organisationnels ou des risques psychosociaux serait particulièrement appréciée.

Nous recherchons davantage un acteur de la transformation qu'un contrôleur. 

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Qui sommes-nous ?

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques, dans le respect fondamental de la santé – sécurité guidé par l'engagement de prévention, « branché sécurité », pour soi et pour toutes les autres parties prenantes.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Alors, prêt à rejoindre la Team France Electrique ?
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