Afin de disposer de toutes les compétences nécessaires pour faire face aux enjeux industriels à venir, la centrale nucléaire de Saint-Alban Saint-Maurice va réaliser une quarantaine d’embauches en CDI en 2025 sur des métiers techniques tels que technicien de maintenance, agent de terrain, chimiste, etc. N’hésitez pas à en parler autour de vous !
Durant les prochaines années, la centrale de Saint-Alban Saint-Maurice va réaliser un programme industriel ambitieux, avec en point d’orgue ses 4èmes Visites Décennales planifiées en 2027 et 2028. Des chantiers de grande ampleur vont être réalisés et, pour ce faire, la centrale de Saint-Alban doit s’assurer de disposer des bonnes compétences au bon moment. Cela passe par le recrutement de nouveaux collaborateurs avec suffisamment d’anticipation pour pouvoir les former et les amener au bon niveau de qualification avant qu’ils interviennent sur les installations.
« Depuis 2021, le site a recruté plus de 130 salariés. En 2025, nous prévoyons le recrutement d’une quarantaine de nouveaux salariés en CDI sur des profils techniques dans les domaines de l’électricité, l’automatisme, la mécanique et la chimie. Nous recherchons des profils de tout niveau d’études, de niveau bac à bac+2/+3, selon les postes », explique Vincent ARNAUD, consultant RH chargé du recrutement.