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13 résultats trouvés pour «situation du réseau»

Recrutement handicap : EDF employeur responsable

Pour accompagner les salariés en situation de handicap et assurer la mise en oeuvre de ses engagements, EDF a mis en place un réseau d' interlocuteurs, du niveau national jusqu' à plus près de salariés concernés. Des interlocuteurs handicap nationaux pour plus grandes sociétés du Groupe en France.

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  4. Un employeur responsable

Recrutement handicap : EDF employeur responsable

Pour accompagner les salariés en situation de handicap et assurer la mise en oeuvre de ses engagements, EDF a mis en place un réseau d' interlocuteurs, du niveau national jusqu' à plus près de salariés concernés. Des interlocuteurs handicap nationaux pour plus grandes sociétés du Groupe en France.

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Recrutement handicap : les partenaires d'EDF

Engagement pour l' emploi des personnes handicapées: un réseau de partenaires... EDF s' appuie sur un réseau de partenaires au niveau national ou local... TREMPLIN organise Tous HanScene, un concours sur le handicap, dont EDF est partenaire en 2015 .L' occasion d' encourager les jeunes en situation de handicap à accéder aux études supérieures et d' inciter les établissements post- Bac à s' ouvrir au handicap.

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Les alternants d'EDF Nouvelle Aquitaine et Occitanie vont à la rencontre des entreprises | EDF France

savoir utiliser les réseaux sociaux pour sa recherche d' emploi... savoir développer son réseau professionnel... chantier école pour voir en situation les espaces industriels.

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Job Dating : EDF accompagne ses alternants sortants vers l'emploi

Des offres d' emploi à pourvoir et une mise en situation concrète ont permis aux alternants de se confronter à la réalité de la recherche d' emploi... Ce fut également l' occasion de se rencontrer, d' échanger et de construire un réseau ensemble" a déclaré une alternante EDF présente.

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Métiers du commerce | EDF France

Avoir le goût du travail en équipe et de l' animation de réseau... Vous bénéficiez d' un cursus de formation adapté à vos besoins, alternant des périodes de formation et de mise en situation avec un accompagnement personnalisé (offres, outils SI, techniques de vente.

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#AlternanceEDF : Les Métiers Transverses

Maëva, Apprentie Chargée de Projet Á chaque instant, ma tutrice est là pour m' épauler et m' encourager, que ce soit au travail ou à l' école, je sais que je peux compter sur son jugement pour être au top dans n' importe quelle situation (le tout dans joie et la bonne humeur... "Sur un service de 400 agents dont 2/3 en 3 *8 (1), nous avons de la matière très intéressante pour former les futures appuis RH, elles sont mises en situation dans les différents champs de la Gestion des Ressources Humaines, ce qui leur donne une formidable expérience valorisable pour leur employabilité à issue de contrat.

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#AlternanceEDF : Les Métiers Transverses

Maëva, Apprentie Chargée de Projet Á chaque instant, ma tutrice est là pour m' épauler et m' encourager, que ce soit au travail ou à l' école, je sais que je peux compter sur son jugement pour être au top dans n' importe quelle situation (le tout dans joie et la bonne humeur... "Sur un service de 400 agents dont 2/3 en 3 *8 (1), nous avons de la matière très intéressante pour former les futures appuis RH, elles sont mises en situation dans les différents champs de la Gestion des Ressources Humaines, ce qui leur donne une formidable expérience valorisable pour leur employabilité à issue de contrat.

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Maëva, Apprentie Chargée de Projet Á chaque instant, ma tutrice est là pour m' épauler et m' encourager, que ce soit au travail ou à l' école, je sais que je peux compter sur son jugement pour être au top dans n' importe quelle situation (le tout dans joie et la bonne humeur... "Sur un service de 400 agents dont 2/3 en 3 *8 (1), nous avons de la matière très intéressante pour former les futures appuis RH, elles sont mises en situation dans les différents champs de la Gestion des Ressources Humaines, ce qui leur donne une formidable expérience valorisable pour leur employabilité à issue de contrat.

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A l'occasion de la Semaine Européenne pour l'emploi des personnes handicapées EDF se mobilise | EDF France

Avec plus de 2 200 salariés en situation de handicap à sein de Groupe en France et avec le programme" un champion dans mon école" EDF s' engage à faire changer le regard sur le handicap pour les transformer en Force. La Semaine Européenne pour l' Emploi des Personnes Handicapées, à pour but de sensibiliser à l' accès et au maintien dans l' emploi des travailleurs en situation de handicap.

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