Ce dispositif est complémentaire aux autres" canaux" de signalement existants dans l' entreprise (représentants du personnel, Direction des relations humaines, ligne managériale, Responsables Éthique et Conformité, etc...) dont le choix appartient à l' alerteur. Faire un signalement n' est pas une obligation et ne constitue qu' une faculté. QUI PEUT FAIRE UNE ALERTE DANS LE DISPOSITIF D' ALERTE GROUPE.