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359 résultats trouvés pour « rémunérations collective »

EDF fait évoluer l'organisation du temps de travail de ses cadres en France | EDF France

L' initiative, la simplification et la responsabilisation prennent toute leur place pour que chaque salarié participe à l' amélioration de la performance collective... Les cadres qui opteront pour ce dispositif travailleront de 7 à 16 jours de plus, avec une rémunération supplémentaire correspondant à l' effort de productivité et de flexibilité demandé.

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CHARTE RFR - MAJ 28022014

Il s' agit d' une mission collective... Fixer une politique cohérente de rémunération des acheteurs La fixation des objectifs d' un acheteur... voire l' architecture de la part variable de sa rémunération.

Présentation PowerPoint

RELEVER LES DÉFIS DE LA TRANSITION ÉNERGÉTIQUE DANS LE SECTEUR DES TRANSPORTS. LE PLAN MOBILITÉ ÉLECTRIQUE Olivier DUBOIS.

INDEX DE CONTENU GRI 2020

principes, normes et règles de conduite Gouvernance Structure de gouvernance Liste des groupes de parties prenantes Accords de négociation collective Identification et sélection des parties prenantes Approche de l' implication des parties prenantes Enjeux et préoccupations majeurs soulevés Entités incluses dans les états financiers consolidés Définition du contenu du rapport et des périmètres de l' enjeu Liste des enjeux pertinents Réaffirmation des informations Implication des parties prenantes Pratique de reporting 1 102 -49 102 -50 102 -51 102 -52 102 -53 102 -54 102 -55 102 -56 Modifications relatives au reporting Période de reporting Date du rapport plus récent Cycle de reporting Point de contact pour les questions relatives au rapport Déclaration de reporting en conformité avec les normes GRI Index du contenu GRI Vérification externe 3 4 2 Méthodologie Document d' enregistrement universel 2019 6 1 Comptes consolidés 6 1 Note 53.

16. Fonctionnement des organes d'administration et de direction

Fonctionnement des organes d' administration et de direction 16 Fonctionnement des organes d' administration et de direction 16 1 Attributions du conseil d' administration 16 2 Activité du conseil d' administration à cours de l' exercice 2009 16 3 Évaluation du fonctionnement du conseil d' administration 16 4 Comités spécialisés à sein de conseil d' administration 16 4 1 16 4 2 16 4 3 16 4 4 16 4 5 16 4 6 16 4 7 Comité d' audit Comité de suivi des engagements nucléaires (CSEN) Comité de la stratégie Comité d' éthique Comité des nominations et des rémunérations Information et formation des administrateurs Code de gouvernement d' entreprise 218 219 219 220 220 220 221 221 221 222 222 16 5 Démarche éthique 16 6 Charte de déontologie boursière 16 7 Contrôle interne 16 7 1 Rapport du Président du conseil d' administration 16 7 2 Rapport des Commissaires aux comptes établi en application de dernier alinéa de l' article L.

Cordemais_SA8000_prestataires

Etre conforme aux engagements pris dans cadre de accords collectifs sur le temps de travail et sur les rémunérations. Dans cadre de notre politique de relation industrielle, nous cherchons à obtenir de nos principaux sous- traitants de premier niveau l' adhésion à ces valeurs.

Rapport 2010 du Président du Conseil d'administration sur le gouvernement d'entreprise, les procédures de contrôle interne et de gestion des risques

Activité du Conseil d' administration en 2010 Comités du Conseil d' administration Comité Comité Comité Comité Comité d' audit de suivi des engagements nucléaires de la stratégie d' éthique des nominations et des rémunérations 222 222 222 223 223 224 224 1 5 .1 6 .1 6 1 .1 6 2 .1 6 3. Évaluation du fonctionnement du Conseil d' administration Droits et devoirs des administrateurs Information et formation des administrateurs Obligation et devoirs des administrateurs Rémunération 225 225 225 225 225 1 7 .2.

Technicienne / Technicien matériaux soudure

De 29 5 K euros à 38 K euros (brut annuel global) en fonction de diplôme et de l' expérience professionnelle, (incluant couverture sociale et rémunérations variables individuelle et collective. Des avantages complémentaires (Comité d' entreprise, primes d' astreinte, ...)peuvent également s' ajouter au package global de rémunération.

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Technicienne / Technicien planification

De 29 5 K euros à 38 K euros (brut annuel global) en fonction de diplôme et de l' expérience professionnelle, (incluant couverture sociale et rémunérations variables individuelle et collective. Des avantages complémentaires (Comité d' entreprise, primes d' astreinte, ...)peuvent également s' ajouter au package global de rémunération.

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Chargée / Chargé d'affaires électricité

De 29 5 K euros à 38 K euros (brut annuel global) en fonction de diplôme et de l' expérience professionnelle, (incluant couverture sociale et rémunérations variables individuelle et collective. Des avantages complémentaires (Comité d' entreprise, primes d' astreinte, ...)peuvent également s' ajouter au package global de rémunération.

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Collectivité | EDF Guadeloupe

La maîtrise de la consommation d' énergie en agissant sur les comportements individuels et collectifs... Optimisez votre budget énergie et recevez une rémunération pour vos capacités d' effacement.

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Collectivité | EDF Corse

La maîtrise de la consommation d' énergie en agissant sur les comportements individuels et collectifs... Optimisez votre budget énergie et recevez une rémunération pour vos capacités d' effacement.

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Collectivité | EDF Martinique

La maîtrise de la consommation d' énergie en agissant sur les comportements individuels et collectifs... Optimisez votre budget énergie et recevez une rémunération pour vos capacités d' effacement.

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Collectivité | EDF Réunion

La maîtrise de la consommation d' énergie en agissant sur les comportements individuels et collectifs... Optimisez votre budget énergie et recevez une rémunération pour vos capacités d' effacement.

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Collectivité | EDF Réunion

La maîtrise de la consommation d' énergie en agissant sur les comportements individuels et collectifs... Optimisez votre budget énergie et recevez une rémunération pour vos capacités d' effacement.

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Collectivité | EDF Guyane

La maîtrise de la consommation d' énergie en agissant sur les comportements individuels et collectifs... Optimisez votre budget énergie et recevez une rémunération pour vos capacités d' effacement.

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