Du 3 mars au 30 Juin 2020, les internautes et salariés du Groupe sont invités à participer à un sondage, déposer leurs idées, commenter et liker celles des autres autour de 5 grandes thématiques... Valoriser la présence des femmes dans une équipe technique Décerner ou soutenir chaque année des prix à des femmes qui travaillent dans l' industrie en mettant en valeur leur parcours et leurs réussites. "Réaliser des séries télé visuels ou sur YouTube de femmes travaillant en industrie en insistant sur leur motivation promotion et réussite. "Organiser des forums où l' on peut rencontrer d' autres femmes qui ont fait ce choix pour guider et éclairer les jeunes femmes. "Organiser des salons industriels et conférences où ce sont les femmes qui seront en tête de projet pour piloter et présenter les structures, les évolutions des domaines techniques de l' entreprise. "Pour renforcer leur attractivité vis à vis de femmes, les entreprises de l' industrie devraient être exemplaires en matière de index égalité professionnelle.