Résultats

EDF est assujetti à l' obligation de participer chaque année à l' Effort de construction" à hauteur de 0 45 % de masse salariale. ce qui représente pour l' année 2009 environ 14 2 millions d' euros.

Véronique, experte appui RH, a pris ses nouvelles fonctions à la Mission Ressources Humaines en mars 2023 .Elle a en charge le pilotage de la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) du site, les effectifs VD4 et la masse salariale du site. Elle aussi est passée de la technique aux fonctions RH: titulaire d' un diplôme d' ingénieure en génie des procédés chimiques, Véronique a travaillé dans la pétrochimie avant de être embauchée à EDF en 2009 comme formatrice process sur simulateur à Saint Alban.

179 M de masse salariale. 248 M d' investissement. 111 M de taxes et redevances.

"La masse salariale représente le poste plus élevé. Il est supérieur à celui de l' énergie, par exemple.

1 889 FORMATION PROFESSIONNELLE EDF SA 004 Coût (en millions d' euros) Pourcentage de la masse salariale 2004 332 6 8 13 2003 336 8 8 28 76 Ressources humaines Rapport annuel 2004 Des outils se développent pour appuyer cette démarche. Ainsi le Management Competency Framework, sur intranet.

de la masse salariale dédiés à la formation* Source... maîtrise des nouveaux outils....) 85 % de salariés du Groupe ont suivi à moins une formation en 2013 11 DOSSIER DE PRESSE 8 Septembre 2014 UN INVESTISSEMENT SIGNIFICATIF DANS LA FORMATION Plus de 8 millions d' heures de formation dispensées aux salariés du Groupe en 2013 8 2 % de la masse salariale du Groupe dédiés à la formation 64 h de formation annuelles.

REMUNERATIONS ET CHARGES ACCESSOIRES 2 1 .MONTANT DES REMUNERATIONS 2 1 1 .2 1 2 .Masse salariale annuelle totale Rémunération mensuelle moyenne brute 2 1 2 bis... la formation avec 59 000 salariés bénéficiaires et un budget formation représentant 9 % de la masse salariale... Une modération des augmentations salariales et une diminution des effectifs ont contribué à une maîtrise de l' évolution de la masse salariale.

EDF doit donc concilier la maîtrise de sa masse salariale, le renouvellement des compétences et la prise en compte des projets de développement du Groupe. 5 1 2 .Des programmes prospectifs, des recrutements Pour disposer à temps de personnels qualifiés... son volume a encore augmenté et représente 6 9 % de la masse salariale.

EDF consacre plus de 10 % de la masse salariale, ce qui se traduit en 2018 par près de 2, 2 millions d' heures stagiaires pour la formation dans domaine de nucléaire. L' exemple de la centrale du Bugey illustre l' importance des moyens humains et matériels mis en oeuvre pour les salariés et les intervenants prestataires de la centrale avec des outils locaux propres à la centrale et un Campus de formation national basé tout à côté.

Groupe EDF EDF EnBW Électricité de Strasbourg de la masse salariale du groupe EDF consacrés à la formation des salariés 26 GROUPE EDF. RAPPORT D' ACTIVITÉ ET DE DÉVELOPPEMENT DURABLE 2009 Groupe Ressources humaines Le Groupe accroît ses efforts de recrutement et de formation.