Pour séduire, les étudiants à rejoindre nos équipes, nous devons mettre en valeur 3 dimensions capitales à notre image marque employeur: l' innovation, la transition énergétique ainsi que la diversité de nos missions... Contrairement à autres campagnes marque employeur, la communication sur cette cible s' oriente vers tous nos domaines d' activité (techniques et tertiaires) ."Le groupe EDF innove pour la transition énergétique.