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139 résultats trouvés pour « habilitation des salariés »

Formations et habilitations obligatoires pour les salariés intervenants en centrale nucléaire

En complément des formations aux postes de travail, les salariés du nucléaire sont soumis à un dispositif de formations et habilitations spécifiques portant sur la sûreté nucléaire, l' assurance qualité, la sécurité conventionnelle, la radioprotection et l' incendie.

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Formations et habilitations obligatoires pour les salariés intervenants en centrale nucléaire

En complément des formations aux postes de travail, les salariés du nucléaire sont soumis à un dispositif de formations et habilitations spécifiques portant sur la sûreté nucléaire, l' assurance qualité, la sécurité conventionnelle, la radioprotection et l' incendie.

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Un cursus d'habilitation très spécifique pour l'évacuation du combustible | EDF France

Depuis l' arrêt des réacteurs, 13 salariés de la centrale ont intégré le cursus d' habilitation de premier niveau qui leur permettra, à terme, d' assurer, de façon autonome, les différentes étapes nécessaires à l' évacuation du combustible. Le cursus d' habilitation premier niveau" évacuation combustible nucléaire" comprend.

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doc antropogammametrie

pour délivrer et renouveler les habilitations des salariés pouvant intervenir en zone nucléaire. -En cas de suspicion de contamination interne.

Projet CCS V17

L' accueil des salariés étrangers en matière de radioprotection, de sécurité et de suivi médical... L' Entreprise Prestataire ne fait intervenir en zone contrôlée que des salariés bénéficiant d' une aptitude médicale spécifique et ayant suivi la formation à la radioprotection exigée par le Code du travail et cas échéant ses recyclages.

rpp 2011 edition 2012

RECUEIL DE PRESCRIPTIONS AU PERSONNEL 2011 ÉDITION 2012 DIRECTION PRODUCTION INGÉNIERIE Recueil de Prescriptions au Personnel 2011 Édition 2012. AVERTISSEMENT AU LECTEUR- Cette version du Recueil est ultérieure à l' édition du RPP 2011.

Lettre d'information Hebdomadaire "L'Essentiel" n° 996

Dans cadre de suivi médical général, il permet de délivrer et de renouveler les habilitations des salariés qui interviennent en zone nucléaire. L' anthropogammamétrie permet également de dépister une éventuelle contamination et permet d' en déterminer la nature.

Lettre d'information mensuelle de Penly

Cet examen est obligatoire pour délivrer et renouveler les habilitations des salariés pouvant intervenir en zone nucléaire. Il est réalisé, dans cadre de suivi médical général, à minima, fois par an. Espace Info @EDFPenly Au coeur de l' énergie, découvrez la centrale nucléaire de Penly.

LE CAMPUS FORMATION À LA POINTE DE LA TECHNOLOGIE !

Ainsi, ce sont en moyenne 180 000 heures de formation qui sont délivrées tous les ans, soit l' équivalent de trois semaines de formation par salarié et par an. La centrale de Dampierre en Burly a accueilli plus de 600 jeunes embauchés depuis 2010 sur un effectif total de 1 376 salariés et plus de 1 000 partenaires industriels en période d' arrêt.

L'emploi et la gestion des compétences au sein de la production de l'ingénierie d'EDF

En 2013, plus de 3 8 millions d' heures de formation ont été assurées par l' UFPI, et concernent les nouveaux collaborateurs (formation initiale) et les salariés qui suivent les cycles indispensables de perfectionnement ou de maintien en compétences pour leur habilitation. Ainsi, à la production et l' ingénierie d' EDF, 94 % de salariés ont suivi à moins une formation en 2013, et 12 2 % de la masse salariale est consacrée à la formation.

Technicienne / Technicien de recherche | EDF France

Tout nouveau salarié du Groupe est intégré à un cursus spécifique afin de acquérir les compétences nécessaires à ses missions. Tout à long de votre parcours, un dispositif d' accompagnement et de professionnalisation est mis en place par votre management pour développer vos compétences (obtention d' habilitations spécifiques: électriques, radioprotections, sécurité, ..).Le Groupe offre de nombreuses opportunités de carrière, géographiques, fonctionnelles, inter- filiales.

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Evénements significatifs déclarés en juillet 2021 | EDF France

L' ensemble de toutes les habilitations radioprotection des salariés du site ont été vérifiées informatiquement pour s' assurer de la cohérence entre les dates initiales et celles des recyclages prévus. Le salarié est entré en zone nucléaire en l' absence de renouvellement de sa formation.

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Zoom sur l'OSART, une revue de sûreté réalisée tous les 20 ans | EDF France

Plusieurs domaines dont 11 régulièrement observés à occasion de autres audits internationaux étaient au programme comme la maîtrise du risque incendie, le leadership et le management de la sûreté, les habilitations et formations des salariés, les actes de maintenance ou encore la radioprotection. Des pilotes identifiés par domaine (appelés" counterparts") ont accompagné les experts pendant trois semaines.

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Zoom sur l'OSART, une revue de sûreté réalisée tous les 20 ans | EDF France

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Un cursus d'habilitation très spécifique pour l'évacuation du combustible | EDF France

Depuis l' arrêt des réacteurs, 13 salariés de la centrale ont intégré le cursus d' habilitation de premier niveau qui leur permettra, à terme, d' assurer, de façon autonome, les différentes étapes nécessaires à l' évacuation du combustible. Le cursus d' habilitation premier niveau" évacuation combustible nucléaire" comprend.

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Travaux du Grand Carénage de la centrale nucléaire EDF de Golfech : une dynamique pour le territoire et l'économie locale | EDF France

L' organisation d' ateliers d' accompagnement des entreprises par les CCI sur les thèmes de la certification, de la réponse aux appels d' offres et de la formation / habilitation des salariés. Le taux d' achat local de la centrale de Golfech, pour un objectif de 30 % à moyen terme, représente un investissement de 55 millions d' euros réservés aux entreprises du territoire pour l' année 2020.

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Grand Carénage EDF Golfech : 69 entreprises locales accompagnées pour saisir les opportunités de marché | EDF France

L' atelier, qui présentait les conditions requises pour travailler à la centrale (certification, habilitations, formations des salariés...) ,a réuni 69 entreprises locales intéressées de en savoir encore davantage pour saisir les opportunités de marché envisageables. Christian Julien, responsable de la politique industrielle de la centrale, et Christophe Freland, Directeur du GIE Atlantique ont nourri les participants d' informations essentielles à connaitre pour envisager travailler dans le nucléaire.

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