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L' entreprise investit en outre dans les formations promotionnelles diplômantes. plus de 1000 collaborateurs ont ainsi pu accélérer leur carrière sur ces 5 dernières années.

EDF mise sur le potentiel de ses salariés en investissant sur des formations promotionnelles diplômantes. plus de 1 000 collaborateurs ont ainsi pu accélérer leur carrière sur ces 5 dernières années.

L' ambition de cet accord est de faire du développement et du renouvellement des compétences un moteur de développement du Groupe et créer un véritable" ascenseur social" à l' entrée dans l' entreprise (Alternance) et tout à long de la vie professionnelle (formations promotionnelles... Le Groupe EDF veut poursuivre dans cette voie de la formation professionnelle (apprentissage, contrats de professionnalisation, formation interne promotionnelle) et met les ressources nécessaires pour atteindre cette ambition.

L' entreprise investit en outre dans les formations promotionnelles diplômantes. plus de 1000 collaborateurs ont ainsi pu accélérer leur carrière sur ces 5 dernières années.

un accord" compétences" destiné à dynamiser les parcours professionnels des salariés et à favoriser la mobilité interne et les formations promotionnelles. Par ailleurs, la promotion de l' innovation, basée notamment sur des expérimentations" (labs" et plateformes de co- construction avec les clients) et sur un dispositif d' open innovation, contribuera à cette transformation.

Ltd. o- Partenariats o Accord entre JERA et EDF Trading pour la formation d' une joint... un accord" compétences" destiné à dynamiser les parcours professionnels des salariés et à favoriser la mobilité interne et les formations promotionnelles. Les politiques du Groupe EDF ont été rationalisées et simplifiées, ce qui a permis de faire passer leur nombre de 200 à 40 en les rendant plus simples à appliquer.

En 2011, les formations promotionnelles Cap Initiative Cadre et Maîtrise ont complété un dispositif déjà bien fourni... Pour aller plus loin, favoriser notamment l' emploi de femmes dans les métiers techniques, améliorer leur accès aux formations promotionnelles et aux postes de dirigeants, un troisième accord social a été conclu fin 2011.

Les formations promotionnelles vont se développer pour accompagner toutes les promotions au collège cadre et certains passages au collège maîtrise... Ils deviennent acteurs de leur propre parcours professionnel, en pouvant accéder à des formations promotionnelles qui les ouvrent à des responsabilités plus importantes.

Il forme ses collaborateurs tout à long de leur parcours professionnel et encourage les formations promotionnelles. E learning, MOOC, serious games et simulateurs virtuels complètent un réseau de campus réparti sur 35 sites.