Résultats

EDF s' associe à Handi Lyon Rhône pour favoriser l' accès aux étudiants ou aux personnes en reconversion à une formation en alternance dans les métiers techniques d' avenir... L' objectif est de proposer à 15 personnes en situation de handicap une formation en alternance à sein de Groupe EDF en partenariat avec notre et le CFA de Dalkia sur des métiers à forte employabilité dans toute la région Auvergne- Rhône Alpes.

Une nouvelle formation Titre Pro Soudeur en alternance créée avec nos partenaires industriels... Le 07 novembre 2022 prochain, une nouvelle formation Titre Pro Soudure en alternance sera lancée au Lycée de l' Europe à Dunkerque.

+ de 4 000 offres d' alternance par an du Bac Pro au Bac+ 5 dans plus de 250 métiers partout en France... NOS OFFRES EN ALTERNANCE PRES de CHEZ VOUS. Mon alternance chez EDF... 88 % de entre eux trouvent un emploi ou poursuivent leur formation à leur sortie du groupe EDF... Ce sont eux qui en parlent le mieux.

Des opportunités de formation en alternance existent à sein de groupe EDF. Peut être préférerez -vous travailler de suite.

Vous souhaitez réaliser une formation en alternance, nous vous donnons toutes les informations nécessaires sur l' alternance sur une page dédiée à ce dispositif riche en expérience. Trouvez votre ou votre pour l' année scolaire 2019- 2020 dès à présent.

Emploi, stage, formation en alternance. Découvrez le.

Ainsi, début 2023, 83 jeunes sont en cours de formation en alternance à la centrale. Elle proposera prochainement de nombreux postes en alternance dans divers métiers pour la rentrée 2023.

Depuis de nombreuses années, le groupe EDF s' est engagé dans l' accueil d' étudiants en formation en alternance pour les accompagner vers le monde du travail. Chaque année, plus de 6800 alternants sont en mission dans le groupe EDF.

EDF consacre ainsi 7 5 % de masse salariale à la formation en France et 78 % de collaborateurs dans le monde ont suivi à moins une formation en 2011 .La voie montante de l' alternance Plus que jamais... La formation en alternance est la voie privilégiée pour relancer l' ascenseur social et recruter des collaborateurs à tous niveaux de formation initiale.

Le premier est de développer les formations en alternance correspondant à ses besoins de renouvellement de compétences, ou à ceux de ses prestataires, avec un effort marqué sur la diversité des recrutements... 2 600 jeunes en contrats d' alternance (2 000 en 2006) DÉVELOPPER LA FORMATION EN ALTERNANCE EN PROMOUVANT LA DIVERSITÉ Un effort redoublé en France L' ouverture à la diversité En cohérence avec ses engagements pour la diversité.