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26 résultats trouvés pour «entreprises externes»

Chez EDF, innover au travail en mode Start'up ... Oui c'est possible | EDF France

De décloisonner les métiers pour créer de la valeur Prendre en compte l' avis des équipes sur la vie de l' entreprise, les responsabiliser davantage sur leurs missions, susciter l' innovation, ...ces démarches créent un essaimage positif et une émulation globale dont tirera profit de facto le collectif. ",explique Christophe Carval, Directeur des Ressources Humaines chez EDF.

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Les lieux d'innovation du Groupe EDF : près de 50 espaces pour innover en mode collaboratif | EDF France

Dans les entreprises, on voit de plus en plus s' ouvrir différents laboratoires, espaces et programmes d' innovation... C' est un challenge et un enjeu majeur pour ces entreprises, qui ressentent le besoin de rester connectées aux tendances et de continuer à se renouveler pour ne pas être en retard dans un monde qui évolue de plus en plus vite.

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Égalité-Professionnelle | EDF France

Plusieurs réseaux internes et externes ont été créés afin de attirer davantage de talents féminins dans nos métiers... Il est en France, parmi plus importants réseaux de femmes en entreprise et poursuit son développement... De plus, en France, EDF est signataire de chartes: égalité H / F(, #StOpElutte contre le sexisme ordinaire au travail) ;sur la parentalité en entreprise.

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Plusieurs réseaux internes et externes ont été créés afin de attirer davantage de talents féminins dans nos métiers... Il est en France, parmi plus importants réseaux de femmes en entreprise et poursuit son développement... De plus, en France, EDF est signataire de chartes: égalité H / F(, #StOpElutte contre le sexisme ordinaire au travail) ;sur la parentalité en entreprise.

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L'avis de nos stagiaires : " Ce qui me plaît dans ma mission..." | EDF France

Attractivité de l' entreprise. ",étudiant en Master 2 -Ei Cesi -Direction du Parc Nucléaire et Thermiqu e La qualité des échanges possibles avec les différents interlocuteurs internes ou externes à EDF. Le tout permettant une grande montée en compétence. ",étudiant en Master 2 -Arts et Métiers ParisTech -Direction du Parc Nucléaire et Thermiqu e.

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Formation | EDF France

EDF, employeur responsable, accompagne les salariés dans la réussite de leur parcours professionnel à service de projet industriel de l' entreprise. L' entreprise a toujours accordé une grande importance à la formation de ses salariés pour accompagner les parcours professionnels et de promotion sociale, la mobilité, les changements de métiers, préparer les emplois de demain et permettre l' employabilité des salariés.

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Formation | EDF France

EDF, employeur responsable, accompagne les salariés dans la réussite de leur parcours professionnel à service de projet industriel de l' entreprise. L' entreprise a toujours accordé une grande importance à la formation de ses salariés pour accompagner les parcours professionnels et de promotion sociale, la mobilité, les changements de métiers, préparer les emplois de demain et permettre l' employabilité des salariés.

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Acheteuse / Acheteur Optimisation et Trading

Dans un cadre de travail rythmé par des déplacements chez les fournisseurs et les directions EDF clientes, l' Acheteur joue le rôle d' interface entre les besoins internes à EDF et les possibilités externes à l' entreprise. Mobiliser ses connaissances techniques, financières et juridiques lui permet de mener à bien ses missions.

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Nos RH ont du talent ! Le Groupe EDF lance la 1ère édition du challenge dédié à l'innovation RH | EDF France

Parmi les principaux moteurs de la transformation digitale des entreprises, l' innovation RH est, également, un élément clé en terme de attractivité tant à l' interne qu' à l' externe. Le groupe EDF a souhaité mettre en place un challenge interne afin de révéler toute la créativité des hommes et des femmes de la fonction RH.

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Le groupe EDF apporte un suivi personnalisé aux anciens alternants

L' alternance est une solution gagnant gagnant :c' est une chance à fois pour des jeunes qui aspirent à apprendre un métier dans un secteur porteur et également, pour l' entreprise qui a de fortes exigences techniques" explique Isabelle Perguilhem déléguée emploi d' EDF en Nouvelle Aquitaine... EDF propose en parallèle un outil innovant pour favoriser l' insertion de ses jeunes alternants avec Altern' up, un concours qui permet aux alternants en fin de contrat de présenter leurs projets de création d' entreprise.

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