comme présentant un certain niveau de risque (gardiennage et nettoyage de sites sensibles... le contournement des règles de recrutement de l' entité (par exemple pour influencer l' embauche d' un membre de sa famille ou d' un ami... En pratique, cela revient à ne pas se présenter comme salarié d' EDF lors de une intervention, et à préciser, si besoin, qu' ils n' interviennent pas à ce titre.