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2 résultats trouvés pour «contexte marqué»

EDF en tête du classement Universum des employeurs les plus attractifs auprès des étudiants en école d'ingénieurs dans le secteur de l'énergie. | EDF France

Cette progression est le résultat d' une stratégie relations écoles / université animée par un réseau Graduates dynamique et une politique marque employeur affirmée et innovante, dans un contexte 2020 qui n' a pas été propice aux rencontres physiques sur les campus. Nous avons été présents sous une forme digitale via les e forums et événements des écoles.

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Nos ambassadeurs Graduates ont la parole : rencontre avec Sylvie Responsable du Contrôle de Projet sur Hinkley Point C au Royaume Uni | EDF France

Malgré une marque employeur forte, j' ai été frappée à mon arrivée dans le Groupe du décalage entre les besoins réels en matière de recrutement / de métiers et la vision souvent très partielle que pouvaient en avoir les étudiants... A mon arrivée dans le réseau des Ambassadeurs EDF à Centrale Paris, premier en son genre avec celui de Supélec, j' ai de abord endossé en 2010 le rôle de marraine sur l' option Aménagement et Construction Durable, puis repris le pilotage opérationnel de l' ensemble du réseau après le passage de relai de son fondateur en 2012 .Nous avons ensuite fusionné les réseaux d' Ambassadeurs de Centrale et de Supélec, en préfiguration de la naissance du nouvel établissement en 2015 .Dans ce contexte, outre la coordination de notre représentation Groupe sur les évènements de proximité classiques (tables rondes, parrainage d' options, forums, ...)j' ai coordonné la représentation Groupe dans cadre de la refonte progressives des différents enseignements.

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