En complément de la visite médicale d' aptitude au poste de travail dont bénéficie l' ensemble des salariés, les intervenants classés en catégorie A ou B bénéficient d' une Surveillance Médicale Renforcée à titre de Rayonnements Ionisants (SMR RI. Cette SMR RI peut être assurée par le Service de Santé au Travail de l' entreprise (SST) ou par un Service de Santé au Travail Interentreprises (SSTI) auquel elle adhère, à condition de avoir été spécialement habilité par le Directeur Régional des Entreprises, de la Concurrence, de la Consommation, du Travail et de l' Emploi (DIRECCTE) territorialement compétent.