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9 résultats trouvés pour «activités du groupe EDF»

Les métiers techniques du nucléaire au féminin | EDF France

L' enjeu majeur du groupe est de soutenir la féminisation des métiers techniques et scientifiques... Chez EDF, on accorde une importance à l' égalité des chances, c' est pourquoi il y a une égalité de traitement en matière de rémunération, de mobilité et de parcours professionnels. De plus, EDF valorise les carrières féminines dans les métiers techniques et scientifiques.

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[Portrait] Pilote, le superviseur de la salle de commande | EDF France

C' est une chance pour les jeunes de rejoindre un groupe comme EDF. Il supervise les activités réalisées par les opérateurs, pour garantir une production en sûreté... J' avais 21 ans et c' était une très grande fierté pour moi de pouvoir rejoindre une grande entreprise comme EDF, avec mon Bac Pro en poche... Après quelques années sur terrain, j' ai saisi une opportunité de devenir opérateur en salle de commande pendant 3 ans, puis pilote.

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[PORTRAIT] Jérémie, de la mécanique auto à la mécanique en centrale nucléaire.... | EDF France

Après 17 ans d' expérience dans l' industrie automobile, Jérémie a rejoint EDF et le service travaux de la centrale en décembre 2019 .Un an après son embauche, il s' épanouit dans son métier, acquiert de nouvelles compétences tout en mettant à profit celles acquises dans" sa vie d' avant" ....Et quand il ouvre le capot d' un moteur de voiture aujourd' hui, c' est seulement du loisir.

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Etre saisonnier à la centrale EDF de Saint-Alban Saint-Maurice | EDF France

Après une présentation du groupe EDF et une visite des installations du site, les saisonniers ont été répartis à sein de différents services... L' accompagnement des jeunes, la formation et le transfert de compétences intergénérationnel font partie des valeurs fondamentales de la centrale et du groupe EDF.

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Etre saisonnier à la centrale EDF de Saint-Alban Saint-Maurice | EDF France

Après une présentation du groupe EDF et une visite des installations du site, les saisonniers ont été répartis à sein de différents services... L' accompagnement des jeunes, la formation et le transfert de compétences intergénérationnel font partie des valeurs fondamentales de la centrale et du groupe EDF.

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Ouverture du campus formation de la centrale EDF aux acteurs de l'enseignement, de la formation, de l'emploi et de la réinsertion | EDF France

Au coeur de l' activité d' un exploitant nucléaire et plus généralement du groupe EDF, les formations assurent un haut niveau de compétences de tous les salariés afin de garantir la performance et la sûreté des installations industrielles, et produire une énergie compétitive, bas carbone. L' énergie est notre avenir, économisons -la.

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Chef de chargement : le responsable des opérations de manutention combustible | EDF France

*Le chargement d' un réacteur nucléaire est réalisé selon un plan précis, défini et validé par une entité spécialisée du Groupe EDF. Riche de 15 années d' expérience en tant que cheffe de chargement, elle assure fréquemment le compagnonnage des nouveaux volontaires. "Dans la composition des équipes pour le déchargement et le rechargement, nous veillons à que les primo intervenants soient en binôme avec les chefs de chargement expérimentés", précise Nathalie. "La manutention du combustible est une activité très sensible, ce qui rend la mission de chef de chargement particulièrement intéressante et valorisante, confie Nathalie.

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Chef de chargement : le responsable des opérations de manutention combustible | EDF France

*Le chargement d' un réacteur nucléaire est réalisé selon un plan précis, défini et validé par une entité spécialisée du Groupe EDF. Riche de 15 années d' expérience en tant que cheffe de chargement, elle assure fréquemment le compagnonnage des nouveaux volontaires. "Dans la composition des équipes pour le déchargement et le rechargement, nous veillons à que les primo intervenants soient en binôme avec les chefs de chargement expérimentés", précise Nathalie. "La manutention du combustible est une activité très sensible, ce qui rend la mission de chef de chargement particulièrement intéressante et valorisante, confie Nathalie.

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Thomas, ambassadeur de la démarche performance humaine à la centrale | EDF France

Les mises en situation que nous avons initiées en petits groupes dans cadre de la formation permettent aux nouveaux référents de s' entraîner à observer et à débriefer: deux rôles clés qui ne s' improvisent pas...) (*Les 7 pratiques de fiabilisation (minute d' arrêt, pré- job briefing, adhérence aux procédures, auto- contrôle, contrôle croisé, communication sécurisée, débriefing) mises en oeuvre sur toutes les activités réalisées sur les installations permettent de sécuriser le geste professionnel et de permettre à l' intervenant de travailler en sécurité et sérénité pour" faire bien du 1er coup" .La centrale compte une centaine de référents et d' animateurs PFI à sein de chaque service.

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