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192 résultats trouvés pour « accords sur l'égalité »

EDF signe un nouvel accord mondial d'employeur responsable avec IndustriALL et ISP | EDF France

Il comprend plusieurs engagements importants et innovants en matière de responsabilité sociale, comme par exemple la transparence fiscale, la protection des lanceurs d' alerte, la lutte contre la corruption et les fraudes, la lutte contre la violence et le harcèlement au travail, le devoir de vigilance à attention de sous- traitants et des fournisseurs, l' égalité entre les femmes et les hommes, la lutte contre les discriminations relatives à l' orientation sexuelle... Plus globalement cet accord promeut les droits humains, la diversité, la santé sécurité, le développement des compétences, ou encore la protection sociale des salariés et des sous- traitants partout où le Groupe est implanté, ainsi que le principe d' une transition juste vers des économies écologiquement durables.

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RSE : encourager le développement humain | EDF France

Le 3 juin, un accord collectif sur la relance d' activité a été signé à l' unanimité par tous les partenaires sociaux. Il est applicable aux salariés d' EDF. SA L' accord garantit la protection des salariés via des protocoles de retour progressif sur site dans le strict respect des gestes barrière et des distances physiques, avec une vigilance particulière vis à vis de salariés fragiles.

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RSE : encourager le développement humain | EDF France

Le 3 juin, un accord collectif sur la relance d' activité a été signé à l' unanimité par tous les partenaires sociaux. Il est applicable aux salariés d' EDF. SA L' accord garantit la protection des salariés via des protocoles de retour progressif sur site dans le strict respect des gestes barrière et des distances physiques, avec une vigilance particulière vis à vis de salariés fragiles.

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Projet CCS V17

Comité Stratégique de la Filière Nucléaire 12 juillet 2012 CAHIER DES CHARGES SOCIAL APPLICABLE AUX PRESTATIONS DE SERVICES ET DE TRAVAUX REALISEES SUR UNE INSTALLATION NUCLEAIRE DE BASE EN FRANCE P R E AM B UL E La sous-... Les événements survenus sur le site nucléaire de Fukushima Daiichi au Japon en mars 2011 ont eu pour conséquence de renforcer cette attention.

lemagazine dec13

NOVEMBRE 2013 -N° 1 Ville durable? Mais encor. Depuis 2008, plus de 50 % de habitants de la planète vivent en ville et tous les experts s' accordent à dire qu' en 2050, les villes accueilleront les trois quarts de la population mondiale.

INDEX DE CONTENU GRI 2020

Présence sur le marché 2019 202- 1 Ratios entre le salaire au premier échelon standard par genre comparé au salaire minimum local L' accord RSE groupe 2019 article 1 page 5 précise" le groupe EDF privilégie l' emploi stabel et promeut le travail décent convenablement rémunéré" et article 6 page 9" égalité de traitement pour un travail de valeur égale.

Information à fin 2014 présentée dans le Document de Référence

Président Directeur Général d' EDF. 1 2 Attestation du responsable du document de référence contenant le rapport financier annuel l' évaluation des provisions de long terme liées à la production nucléaire... L' utilisation de telles technologies par les 16 l EDF l Document de référence 2014 Facteurs de risque Facteurs de risque 4 concurrents du Groupe pourrait avoir pour effet de diminuer ou éliminer l' avantage concurrentiel dont le Groupe dispose à travers de certaines de ses technologies.

Chargé de mission RH H/F - CENTRACO

les avenants et les contrats d' intérim dans le respect de la règlementation et en garantir la mise à jour o Réaliser des études juridiques et sociales o Assurer la veille juridique et sociale en droit du travail et mettre à jour les règles applicables en interne o Assister les techniciens RH dans le traitement des cas particuliers liés à la paie (aspect juridique) o Contrôler l' application en interne des règles liées au droit du travail o Répondre aux demandes d' informations des salariés sur les aspects du droit du travail Relations sociales.

Q3 2018 - CP FR

Ce nouvel accord Groupe vient remplacer un précédent accord sur la responsabilité sociale et environnementale d' EDF signé en 2005 et renouvelé en 2009... La prochaine étape consiste à mettre en place efficacement ces engagements sur le lieu de travail et à garantir l' appropriation de l' accord par les directions locales, en coopération avec les représentants syndi caux.

le dialogue avec les parties prenantes, nos parties prenantes

dont notamment l' accord sur l' égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. En France, négociations dans cadre de la réforme des régimes spéciaux et signature d' un accord salarial le 29 janvier 2008 par 4 fédérations syndicales.

17. Salariés/Ressources humaines

EDF Démász dispose, par exemple, depuis 2010 d' un plan d' action sur l' égalité des chances, quand l' action des sociétés françaises est très structurée autour de accords sur l' égalité entre les femmes et les hommes, le handicap et la diversité des âges. EDF Energy a par ailleurs obtenu en novembre 2012, le Diversity Works for London Gold Standard, qui récompense son action en faveur de l' égalité et la diversité.

Égalité-Professionnelle | EDF France

Depuis 2004, 4 accords collectifs sur l' égalité professionnelle ont été signés, avec pour objectifs de soutenir notre politique de mixité et d' égalité des chances et de corriger les déséquilibres existants. Depuis 2014, le groupe a obtenu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard.

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Égalité-Professionnelle | EDF France

Depuis 2004, 4 accords collectifs sur l' égalité professionnelle ont été signés, avec pour objectifs de soutenir notre politique de mixité et d' égalité des chances et de corriger les déséquilibres existants. Depuis 2014, le groupe a obtenu le label GEEIS (Gender Equality European & International Standard.

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Comprendre la régularisation tarifaire 2012 | EDF Guadeloupe

En accord avec les pouvoirs publics, EDF étale cette régularisation jusqu' en juin 2016 .Si mon contrat n' a pas changé, la régularisation apparaît sur ma ou mes facture selon mon rythme habituel de facturation, soit. calculée en fonction de l' abonnement et de la consommation de chaque client sur la période du 23 juillet 2012 au 31 juillet 2013.

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Comprendre la régularisation tarifaire 2012 | EDF Martinique

En accord avec les pouvoirs publics, EDF étale cette régularisation jusqu' en juin 2016 .Si mon contrat n' a pas changé, la régularisation apparaît sur ma ou mes facture selon mon rythme habituel de facturation, soit. calculée en fonction de l' abonnement et de la consommation de chaque client sur la période du 23 juillet 2012 au 31 juillet 2013.

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