Résultats

Communiqué de presse 28 juin 2017 Résultat de l' option pour le paiement du solde du dividende en actions à titre de l' exercice 2016 L' option pour le paiement du solde du dividende en actions à titre de l' exercice 2016 a largement retenu l' intérêt des actionnaires d' EDF.

Communiqué de presse 16 décembre 2019 Résultat de l' option pour le paiement de l' acompte sur dividende en actions à titre de l' exercice 2019 L' option pour le paiement de l' acompte sur dividende en actions nouvelles de la Société à titre de l' exercice 2019 a retenu l' intérêt des actionnaires d' EDF.

Communiqué de presse 7 décembre 2017 Résultat de l' option pour le paiement de l' acompte sur dividende en actions à titre de l' exercice 2017 Le Conseil d' administration d' EDF. réuni le 7 novembre 2017, a décidé la mise en distribution d' un acompte sur dividende à titre de l' exercice 2017 de 0 15 euro par action et a décidé de proposer.

28 juin 2016 Résultat de l' option pour le paiement du solde du dividende en actions à titre de l' exercice 2015 L' option pour le paiement du solde du dividende en actions à titre de l' exercice 2015 a largement retenu l' intérêt des actionnaires d' EDF. 92 22 % de droits ont été exercés (hors dividende majoré) en faveur de un paiement en actions à issue de la période d' option, ouverte du 6 juin 2016 au 20 juin 2016 inclus.

COMMUNIQUÉ DE PRESSE 16 décembre 2015 Résultat de l' option pour le paiement de l' acompte sur dividende en actions à titre de l' exercice 2015 Le Conseil d' administration d' EDF. réuni le 4 novembre 2015, a décidé la mise en distribution d' un acompte sur dividende à titre de l' exercice 2015 de 0 57 euro par action et a décidé de proposer.

COMMUNIQUÉ DE PRESSE 27 octobre 2016 Résultat de l' option pour le paiement de l' acompte sur dividende en actions à titre de l' exercice 2016 Le Conseil d' administration d' EDF. réuni le 30 septembre 2016, a décidé la mise en distribution d' un acompte sur dividende à titre de l' exercice 2016 de 0 50 euro par action et a décidé de proposer.

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Utiliser temporairement le statut" ne pas déranger" de Lync (Skype) ou encore activer pendant une période définie le mode avion de votre smartphone, ce sont des options à portée de tous... Ce syndrome d' épuisement professionnel est considéré comme le résultat d' un stress professionnel chronique (par exemple, lié à une surcharge de travail) :l' individu, ne parvenant pas à faire face à exigences adaptatives de son environnement professionnel, voit son énergie, sa motivation et son estime de soi décliner.

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