EDF est engagé en faveur de la diversité dans l' entreprise et mène depuis plusieurs années une politique active de lutte contre toutes les discriminations: sexe, âge, origine, handicap, orientation sexuelle, convictions religieuses, etc... 11 % de individus déclarent avoir vécu une ou des discrimination en raison de l' origine ou de la couleur de peau à cours de cinq dernières années.