Accompagner la reconversion des salariés de nos entreprises partenaires

La Maison des énergies EDF de Fessenheim accueillait vendredi 6 mars une quarantaine de professionnels pour une réunion d’information destinée à accompagner la reconversion des salariés d’entreprises partenaires de la centrale, dont l’activité pourrait être supprimée avec sa mise à l’arrêt définitive fin juin.

Depuis l’annonce de la fermeture du site, et comme elle l’a fait pour ses propres salariés, EDF a mobilisé de nombreux moyens et acteurs du territoire autour de la reconversion des personnels des entreprises qui collaborent de façon permanente avec la centrale. Un suivi individualisé et des actions de formation sont en cours pour développer leur employabilité et les préparer gérer à leur transition professionnelle. Portée par le cabinet conseil spécialisé LHH, en présence de Philippe Monory chef de mission Relations territoriales et industrielles à la centrale, la réunion organisée à la Maison des  énergies visait des objectifs multiples : faciliter le contact entre les entreprises du territoire qui recrutent et les salariés impactés, faire découvrir les entreprises travaillant actuellement sur le site et les profils professionnels disponibles, permettre à des entreprises en recherche de recrutements de présenter leurs activités et les postes qu’elles proposent, enfin, offrir des informations sur les dispositifs mis en place et les prochaines étapes d’accompagnement des salariés. « Nous travaillons d’ores et déjà à l’étape suivante du processus : l’organisation prochaine d’un forum qui permettra, de façon très concrète, de faire se rencontrer entreprises et candidats. » précise Philippe Monory.