Information financière au 30 septembre 2020
Retrouvez l'Information financière du groupe EDF au 30 septembre 2020 - Le vendredi 13 novembre 2020 à partir de 9h00.
Egalité professionnelle : une réunion du comité de direction bi-départemental délocalisée à Cruas-Meysse
Publié le 16/10/2019
Une rencontre des représentants de la Drôme et de l’Ardèche, sur l’égalité professionnelle s’est tenue sur le site de Cruas-Meysse, mercredi 16 octobre. L’occasion de présenter la politique du Groupe EDF et de la centrale dans ce domaine, aux interlocuteurs des deux départements.
Les acteurs du territoire sur l’égalité professionnelle se sont réunis au Centre d’information de la centrale de Cruas-Meysse, le 16 octobre. « C’est la deuxième fois que notre comité de pilotage se réuni au sein d’une entreprise. C’est un moment de partage toujours riche et intéressant » présente Madame Eve Suret-Godard, Déléguée départementale aux droits des femmes et à l’égalité de l’Ardèche.
Ainsi, les entités relais de l’emploi, le Pôle emploi, la Mission locale, le Centre d’information aux droits des femmes, les salariés, la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE), la plateforme de mobilité… des deux départements, Ardèche et Drôme, étaient représentés et ont échangé sur les actions menées sur le territoire en faveur de l’égalité professionnelle. La politique d’EDF et plus particulièrement de la centrale, présentée en ouverture, a permis d’illustrer les propos.
Monsieur Daniel Boussit, responsable de l’unité départementale de la DIRECCTE Ardèche a exposé les grands indicateurs locaux ainsi que les démarches engagées auprès des entreprises du territoire pour atteindre les objectifs définis par la loi.
Une visite de la salle des machines et du bâtiment combustible a été proposée aux participants à l’issue de la réunion.
Ainsi, les entités relais de l’emploi, le Pôle emploi, la Mission locale, le Centre d’information aux droits des femmes, les salariés, la Direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi (DIRECCTE), la plateforme de mobilité… des deux départements, Ardèche et Drôme, étaient représentés et ont échangé sur les actions menées sur le territoire en faveur de l’égalité professionnelle. La politique d’EDF et plus particulièrement de la centrale, présentée en ouverture, a permis d’illustrer les propos.
Monsieur Daniel Boussit, responsable de l’unité départementale de la DIRECCTE Ardèche a exposé les grands indicateurs locaux ainsi que les démarches engagées auprès des entreprises du territoire pour atteindre les objectifs définis par la loi.
Une visite de la salle des machines et du bâtiment combustible a été proposée aux participants à l’issue de la réunion.