Universum a publié les résultats de son enquête* carrière menée auprès de 6 347 étudiants et 9 888 jeunes expérimentés, issus de BTS, DUT et licences professionnelles en France.
 
Cette année, EDF est classé 1er employeur idéal auprès des bac+2/+3 actifs en France, et 5ème employeur idéal des étudiants, soit une place de plus que l’année dernière. Ils y trouvent un bon équilibre de vie et une certaine sécurité de l’emploi, et des avantages compétitifs. Les interrogés apprécient également le fait que le travail en équipe prend une place non négligeable dans le quotidien des salariés du Groupe.

Découvrez l’intégralité du classement Universum >

Des critères autour de l’ambiance de travail agréable et un bon salaire
 
Pour les étudiants, les critères d’attractivité primordiaux restent très orientés autour de l’environnement de travail ;
1# Une ambiance de travail agréable
2# Des revenus élevés et un salaire de base compétitif
3# Respect des salariés et construction de leur carrière
Les étudiants se disent plus sensibles à un poste à impact au sein de l’organisation.
 
Les actifs, à l’inverse, placent le salaire au sommet de leurs critères d’attractivité ;  
1# Salaire compétitif
2# Ambiance de travail agréable
3# Respect des salariés et diversité des missions
Les actifs s’attardent davantage sur les primes liées à la performance.
 
 

« Le salaire est un sujet qui gagne de l’importance avec la crise, quelles que soient les populations (étudiants ou actifs). Globalement, les candidats se préoccupent davantage des critères de sécurité et de stabilité depuis la crise. En parallèle, le sens et la dimension sociale sont également deux dimensions plus présentes à leur esprit depuis la crise sanitaire. » constate Aurélie Robertet – Studyrama.

 

Découvrez ici le classement publié par Studyrama >

* Enquête réalisée entre octobre 2020 et mai 2021, auprès de 6 347 étudiants Bac+2/3 (dont 75 % en BTS/DUT et 25 % en licence pro) et 9 888 jeunes actifs (dont 67 % de BTS/DUT et 33 % de licences pro).